4月20日，利州中专全体教学中层干部在教学楼东3-4会议室召开4月份教学管理例会暨教学口管理干部谈心谈话会，会议由赵刚副校长主持。
会上，赵刚首先指出，新学期、新形势、新要求，要充分向“内涵发展”要“教学质量”，要以“有形的内涵”（校园文化建设）化人，更要以“无形的内涵”（高质量发展）育人，并针对全体教学管理干部提出四点要求：
一是加强学习与研究，创新工作方式方法。赵刚指出，教学口干部要勤于学、善于学、精于学，努力做到学以立德、学以增智、学以致用，推陈出新，创新工作方式方法。
二是坚持“四抓”不懈，促进工作提质增效。赵刚强调，推动工作开展，不能“眉毛胡子一把抓”，要善于抓重点、抓常规、抓急事、抓要事，要提高思想引力、厘清工作脉络、分清轻重缓急、辨别主次难易，以主要矛盾的解决带动其他矛盾的解决，推动全局工作顺利开展。
三是发挥管理梯队优势，增强协作意识。老干部经验丰富、坚持原则；中年干部精力旺盛、处事稳重；年轻干部朝气蓬勃、敢闯敢干，要充分发挥管理梯队优势，发挥好“传、帮、带”的作用，形成互帮互助、全员进步的可喜局面。
四是加强队伍建设，提升教师综合素养。赵刚提出，加强队伍建设，要以教研促进步，以比赛促提升，以师培促发展，多措并举、精准施策，切实提升教师综合素养。
会上，围绕本学期“两加强、两推进”重点工作的开展，赵刚进行阶段性梳理，落实责任、细化节点、合理分工，努力形成人人有责任、时时有任务、事事有分工，充分形成重点工作齐抓共管、全面铺开的格局。
